Có 3 tính năng mới tại Microworkers bao gồm:
(1) Nickname: Biệt danh được sử dụng công khai và được nhìn thấy bởi các Employer (chủ thuê việc) và Worker (công nhân) khác, biệt danh thay thế tên đầy đủ (Full Name) của bạn trong các hoạt động tại Microworkers. Biệt danh chỉ được phép đặt 1 lần duy nhất và không được thay đổi.
Lưu ý khi đăng nhập, bạn cần click vào liên kết Change để thay đổi nickname (nếu không đổi nickname một lần duy nhất này thì bạn sẽ không được liệt vào danh sách những công nhân ưu tú (Best workers) và không được thuê làm những công việc được trả cao.
(2) HM Jobs: “Hire Me” jobs là những công việc đòi hỏi kinh nghiệm và năng lực tốt dựa vào chỉ số danh tiếng (Reputation) của bạn tại Microworkers, tất nhiên những công việc này được trả cao.
(3) Reputation: Chỉ số danh tiếng được tính theo tỷ lệ đánh giá năng lực làm việc qua số sao (Stars) cho mỗi loại hình công việc cho biết hiệu quả công việc của một công nhân trong một lĩnh vực làm việc. Khi chủ thuê muốn chọn những công nhân kinh nghiệm hơn trong một lĩnh vực nào đó trong chiến dịch "Hire Me" thì họ sẽ tính đến chỉ số danh tiếng của bạn để quyết định bạn có đủ tiêu chuẩn cho nhiệm vụ yêu cầu của họ hay không. Bạn càng có nhiều sao trong một lĩnh vực thì bạn càng có cơ hội được thuê.
Để kiếm sao, bạn phải hoàn thành 10 nhiệm vụ (task) trong một lĩnh vực nào đó. Số nhiệm vụ hoàn thành càng lớn thì bạn sẽ càng nhận được nhiều sao (1-5). Mọi lĩnh vực công việc đều yêu cầu cùng số nhiệm vụ thỏa mãn (10) để một công nhân được tặng sao.
Bạn sẽ có 0 sao trong một lĩnh vực nếu bạn chưa thực hiện ít nhất 2 nhiệm vụ hoặc nếu tỷ lệ thành công (Success rate) đối với lĩnh vực đó đạt dưới 50%. Đồng thời, nếu tỷ lệ thành công dưới 50% thì bạn sẽ mất tất cả sao kiếm được cho lĩnh vực đó. Chú ý số sao được phản ánh trong chỉ số danh tiếng của bạn sẽ phụ thuộc vào số nhiệm vụ bạn hoàn thành và tỷ lệ thành công của bạn.
Số sao của bạn sẽ thay đổi khi bạn chấp nhận thực hiện những nhiệm vụ mới và được đánh giá hoàn thành nhiệm vụ. Tuy nhiên nếu bạn không thực hiện tốt nhiệm vụ và được đánh giá "Not-Satisfied" thì tỷ lệ thành công sẽ giảm và có thể khiến bạn mất sao.
Ngay cả khi bạn đã tích lũy được 5 sao thì bạn nên thực hiện nhiệm vụ mới thường xuyên để duy trì phong độ. Các công nhân năng động sẽ được hiển thị trên đầu danh sách khi các chủ thuê tìm kiếm những công nhân giỏi (thường thì những người có số sao cao nhất sẽ được liệt hàng đầu). Nếu không năng động thì công nhân có thể bị đẩy sâu xuống đáy danh sách và cuối cùng sẽ bị loại khỏi danh sách.
Có thể nói, khi Microworkers nâng cấp hệ thống với những tính năng mới này thì chứng tỏ Microworkers ngày càng uy tín và số lượng công nhân ngày càng đông hơn, đòi hỏi mỗi công nhân phải không ngừng nâng cao năng lực để có thể đáp ứng với môi trường làm việc ngày càng cạnh tranh.
{0 nhận xét …Viết nhận xét}
Post a Comment